永仁县—— 打好根治欠薪“组合拳”

　　永仁县全面发力，抓源头、强机制、严执法，多措并举为农民工按时足额获得工资报酬“撑腰”，确保实现根治欠薪“两清零”任务和“到2020年底基本不拖欠”的目标。

　　以贯彻落实《保障农民工工资支付条例》为抓手，按照“属地管理、分级负责、谁主管谁负责”的原则召开专题会议，对乡镇、行业主管部门集中提醒谈话，进一步明确辖区和行业部门监管责任;县政府领导带队进行督查，全县共开展专项检查6次，构筑起全县上下各负其责、齐抓共管、共同治理的工作格局。

　　坚持“关口前移、预防在先”，以永金S35高速公路永仁辖区5个标段、水利建设、房建项目为重点，对全县29个在建项目《保障农民工工资支付条例》宣传、“六制一金”落实情况及用人单位工资支付情况进行专项联合检查，规范用工管理，预防和减少拖欠农民工工资行为的发生。

　　在县政府官网公布13个行业部门、7个乡镇维权举报投诉电话，畅通12333人社服务热线，24小时受理，让农民工投诉“有门”。对查实的欠薪行为，简化受理流程、缩短办案周期，加强调处，做到“快立案、快调查、快处理”，确保将农民工工资拖欠和问题及时化解。

　　县政府主要领导定期听取拖欠农民工工资支付情况专题汇报，对全国欠薪平台转办4案、省12333平台转办7案线索进行核实协调、跟进督办，确保了线索案件动态“清零”。县治欠办对投诉欠薪线索进行梳理、研判，明确主责单位、协助单位、办结限时后转交乡镇、行业办理并加强督促跟踪，确保欠薪问题发现一起解决一起。

　　将根治欠薪纳入全县年度综合绩效考核，制定《2020年永仁县根治拖欠农民工工资支付工作考核细则的通知》，组织抽调专人会同县“大比拼”年终集中实地考评工作组对全县7个乡镇、27个成员单位进行考评，以考促干，促进问题解决。

　　一年来，全县共受理、办结案件线索76件。其中，收到国家、省、州平台转办件25 件，收到县级各部门及县根欠办举报投诉51件，为304人追回拖欠工资268.9861万元。(邓天新　杨国梁　李云珠)